육아휴직 급여 100% 받으려면? 신청 방법 총정리

 

처음이라도 걱정 마세요, 하나씩 알려드릴게요

 

육아휴직 급여가 뭐예요?

 

육아휴직 급여는 회사를 쉬면서 아이를 돌보는 동안
정부가 대신 월급처럼 주는 돈이에요.
회사에서는 월급이 안 나오니까, 정부가 일정 금액을 지원해주는 거죠.

 

2025년 기준, 얼마 받을 수 있나요?

 

첫 6개월은 통상임금의 100%를 받을 수 있어요.
최대 월 450만 원까지 받을 수 있으니 꽤 큰 도움이 됩니다.

그리고 7개월부터는 50%로 줄어들지만,
그래도 월 최대 150만 원까지 받을 수 있어요.

예시

• 평소 월급이 300만 원이면,
• 육아휴직 처음 6개월: 매달 300만 원
• 7개월부터: 매달 150만 원

 

100% 받으려면 어떻게 해야 하나요?

1. 육아휴직을 신청하고
2. 육아휴직 급여도 따로 신청해야 해요

주의할 점은, 육아휴직 시작한 다음 달부터 신청할 수 있다는 거예요.

예를 들어 3월 1일에 육아휴직을 시작했으면,
급여 신청은 4월 1일부터 가능한 거죠.

 

어디서 신청하나요?

온라인과 오프라인 둘 다 가능합니다.

온라인으로 신청하기 (추천)

• 고용보험 홈페이지: https://www.ei.go.kr
• 로그인 후 → 개인서비스 → 모성보호 → 육아휴직 급여 신청

고용24_개인

 

간편인증(네이버, 카카오, PASS) 가능해요!

오프라인 신청

• 가까운 고용센터 방문
• 직접 서류 제출

 

필요한 서류는요?

준비물은 이 정도예요:

• 육아휴직 급여 신청서 (내가 작성)
• 육아휴직 확인서 (회사에서 써줘야 해요)
• 주민등록등본 (아이랑 가족관계 증명용)
• 월급명세서 (통상임금 확인용)

 

꼭 알아둬야 할 팁

• 신청은 최대 12개월 안에 해야 해요
  너무 늦으면 못 받아요!
• 육아휴직 중 다른 일 하면 감액될 수 있어요
  월 15시간 이상 일하거나 150만 원 넘게 벌면,
  지원금이 줄거나 못 받을 수 있어요.
• 회사에 꼭 말하고 진행하세요
  회사 확인이 있어야 정부에서도 지원금을 줘요.

 

부부가 같이 육아휴직 쓰면 더 좋아요 (6+6 제도)

 

부부가 같이 육아휴직을 하면,
각자 첫 6개월 동안 100% 급여 받을 수 있어요.

이렇게 하면 부부 합쳐서 최대 3,900만 원까지 받을 수도 있어요.
맞벌이 부부라면 꼭 알아두세요!

 

마무리 정리

첫 6개월	통상임금 100% (월 최대 450만 원)
7개월 이후	통상임금 50% (월 최대 150만 원)
신청 시기	육아휴직 시작 후 한 달 지나서 가능
신청 방법	고용보험 홈페이지 또는 고용센터 방문
필요 서류	신청서, 확인서, 등본, 급여명세서 등

 

육아휴직 급여 관련 Q&A 모음

 

Q1. 육아휴직 중 다른 아르바이트를 하면 급여 못 받나요?

A. 일정 기준 이상이면 감액되거나 지급이 중단됩니다.
육아휴직 중이라도 월 15시간 미만 근무이거나 150만 원 이하 소득이면 급여는 유지됩니다.
하지만 그 이상 벌게 되면 급여 일부가 깎이거나 못 받을 수 있어요. 꼭 사전에 고용센터에 문의하세요.

Q2. 육아휴직 급여 신청을 깜빡하고 몇 달 뒤에 하면 어떻게 되나요?

A. 최대 12개월 이내라면 신청 가능합니다.
예를 들어 1월 육아휴직분은 다음 해 1월 말일까지 신청 가능해요.
하지만 너무 늦게 신청하면 못 받을 수 있으니, 매달 신청하는 습관을 들이는 게 좋아요.

Q3. 육아휴직 중에 둘째를 낳으면 또 받을 수 있나요?

A. 네, 둘째 자녀 기준으로 다시 신청할 수 있습니다.
자녀 1명당 1번의 육아휴직이 가능해요.
예: 첫째 12개월 + 둘째 12개월 → 총 24개월 사용 가능

Q4. 통상임금은 어떻게 계산하나요?

A. 보통 ‘기본급 + 정기 수당’을 말해요.
예: 월급 300만 원 중에서 기본급 250만 원 + 정기적인 식대 20만 원 → 통상임금은 270만 원
비정기 상여금, 성과급 등은 보통 포함되지 않아요.

Q5. 프리랜서나 자영업자는 육아휴직 급여 못 받나요?

A. 안타깝지만 육아휴직 급여는 ‘고용보험 가입자’만 받을 수 있어요.
프리랜서, 사업자, 플랫폼 노동자 등은 일반적으로 해당되지 않습니다.
하지만 다른 형태의 정부 지원(출산지원금 등)은 있을 수 있으니 꼭 확인해보세요.

 

결론

처음 육아휴직 신청하시려면 헷갈릴 수 있어요.
하지만 하나씩 차근차근 따라가면 누구나 100% 급여 받을 수 있습니다.

✔ 시작 시기 기억하기
✔ 서류 잘 챙기기
✔ 기간 안에 꼭 신청하기

이 세 가지만 기억하면 돼요.

 

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